Wirtschaftsprüfungsassistent (m/w/d)

Das ist der Job

Wir sind die externe HR-Abteilung für kleine und mittelständische Unternehmen. Wir entwickeln nicht nur Konzepte, sondern sorgen auch dafür, dass sie im Alltag funktionieren.

Das brauchst du

Zu deinen Aufgaben gehört: Mitwirkung bei Jahresabschlussprüfungen nach HGB und IFRS Prüfung von Buchführung und Rechnungslegung Erstellung von Prüfungsberichten und Arbeitspapieren Kommunikation mit Mandanten und Ansprechpartnern Unterstützung bei Sonderprüfungen und Due Diligence Eigenverantwortliche Bearbeitung von Teilbereichen Was wir uns von dir wünschen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbar Idealerweise erste Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung (0-3 Jahre) Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Darauf kannst Du Dich freuen Flexibilität: Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeiten und sogar Workation-Optionen sorgen dafür, dass dein Job zu deinem Leben passt.

Darum lohnt es sich

Deine Rolle bei uns Für eine attraktive, moderne Kanzlei suchen wir einen motivierten Wirtschaftsprüfungsassistenten (m/w/d) – egal ob Berufseinsteiger nach dem Studium oder mit erster Berufserfahrung. Wir bieten wir Dir ein professionelles Arbeitsumfeld, in dem Du Mandanten verschiedener Branchen begleiten kannst.

Du arbeitest in einem kollegialen Team mit erfahrenen Experten zusammen und kannst dich je nach Interesse auch in anderen Unternehmensbereichen einbringen. Vergütung & Benefits: Steuerfreie Zusatzleistungen wie Urban Sports Club oder Givve Card sowie weitere attraktive Benefits ergänzen dein Gehalt sinnvoll.

Mobilität & Gesundheit: JobRad-Leasing für dein Wunschfahrrad sowie Angebote rund um Fitness und Gesundheit. Arbeitsumfeld & Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, digitale Tools und eine attraktive, zeitgemäße Kanzlei sorgen für ein professionelles Umfeld.

Team & Kultur: Kollegiales Miteinander, echte Wertschätzung und Zusammenhalt statt Ellenbogenmentalität. Events & Gemeinschaft: Regelmäßige Teamevents, gemeinsame Aktivitäten und Sommer-Grillen, die wirklich Spaß machen. Extras im Alltag: Kostenlose Getränke, frisches Obst, Müslibar und kleine Highlights wie Eis im Sommer.

Entwicklung & Perspektive: Vielfältige Weiterbildungs- und Karrierechancen in einem modernen, wachsenden Umfeld. Denn moderne Personalarbeit lebt nicht nur von guten Ideen, sondern vor allem von einer professionellen Umsetzung.

Über uns Gute Personalarbeit entsteht nicht durch Standards, sondern durch Menschen, die zuhören, mitdenken und Verantwortung übernehmen. Das ist unser Anspruch bei HR SOLVIA. Wir begleiten unsere Kunden entlang des gesamten Employee Lifecycles, von der operativen Personalarbeit bis hin zu strategischen HR-Themen.

Dabei verstehen wir uns nicht als klassische Berater. Genau hier kommst Du ins Spiel.