Night Audit (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Das Badersee, am Fuße der beeindruckenden Zugspitze und eingebettet in die Natur, bietet einzigartige Erlebnisse in einer idyllischen Umgebung. Unser Hotel verfügt über 138 Zimmer, ein erstklassiges Restaurant und eine einladende Bar sowie 22 lichtdurchflutete Seminarräume. Wir sind ein ausgezeichnetes Tagungshotel und bieten maßgeschneiderte Veranstaltungen für bis zu 200 Personen – ob indoor oder outdoor. Nachhaltigkeit, Regionalität und echte Gastfreundschaft sind uns ebenso wichtig wie das Schaffen eines inspirierenden Ambientes für unsere Gäste. Erleben Sie die besondere Atmosphäre, die Zusammenarbeit und Kreativität fördert.

Anstellungsart: Teilzeit, Aushilfe

Aufgaben

• Als Mitarbeiter im Nachtdienst / Night Audit (m/w/d) sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Gäste in den Nachtstunden und sorgen für einen reibungslosen Ablauf des Hotelbetriebs. Das erwartet Sie im Nachtdienst:
• Herzliches Betreuen und Beraten unserer Hotelgäste während der Nachtstunden
• Durchführung von Check-in und Check-out
• Bearbeitung von Gästewünschen und Anfragen
• Durchführung des Tagesabschlusses (Night Audit)
• Kontroll- und Sicherheitsrundgänge im Hotel
• Vorbereitung der Rezeption für den Frühdienst

Profil

Das bringen Sie mit:

• Freude am Umgang mit Gästen und eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Erfahrung an der Rezeption oder in der Hotellerie wünschenswert, idealerweise mit Erfahrung im Nachtdienst
• Kenntnisse im Umgang mit Oracle oder vergleichbaren Hotelmanagementsystemen von Vorteil

Wir bieten

• Wir für Sie am Badersee – Ihre Benefits
• Ein herzliches, engagiertes Team und eine wertschätzende Kultur
• Ein Ort zum Ankommen – direkt am See mit Blick auf die Berge
• Mitarbeitervorteile in Partnerhotels (Top250 Hotels)
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsumfeld
• Eine gründliche Einarbeitung
• Faire und leistungsgerechte Vergütung
• Erfassung der Arbeitszeiten durch elektronische Arbeitszeitkonten
• Optimale Sport- und Freizeitmöglichkeiten in der Natur