BDO Switzerland Lachen vor 8 Monaten

Senior Manager / Leitender Wirtschaftsprüfer (w/m/d) 60-100%

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Damit gelingt es dir Als dipl.

Darum lohnt es sich

Dein nächster Karriereschritt bei BDO Es erwartet dich eine offene Arbeitskultur basierend auf Vertrauen, Integrität und gegenseitigem Respekt. Wir sind ein gut eingespieltes und unkompliziertes Team von Wirtschaftsprüfern und betreuen ein breit gefächertes Kundenportfolio.

Werde Teil von BDO Lachen und verstärke unser Team in der Prüfung spannender und herausfordernder Mandate.

Wirtschaftsprüfer mit Erfahrung im Wirtschaftsprüfungsbereich auf nationaler und internationaler Ebene mit mehreren Jahren Erfahrung ab Stufe Manager Du bringst Erfahrung mit bei der Anwendung von ISA 600R Du überzeugst durch eine klare, verständliche und prägnante Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch Du hast eine rasche Auffassungsgabe, denkst vernetzt und verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten Im Hinblick auf nachhaltige Geschäftsbeziehungen überzeugst du Kunden sowohl in fachlicher als auch in persönlicher Hinsicht Die Weiterentwicklung des Teams liegt dir am Herzen Du fühlst dich im digitalen und dynamischen Arbeitsumfeld zu Hause Bezug/Wohnhaft in unserem Einzugsgebiet (Lachen/Glarus, allenfalls Chur) Das bewegst du Leitung von ordentlichen Revisionsmandaten von Einzel- und Konzernrechnungen nach OR sowie Swiss GAAP FER und allenfalls IFRS im Umfeld von nationalen und internationalen KMU und mittelgrossen Unternehmen Leitung von eingeschränkten Revisionsmandaten Akquisition, persönliche Pflege und Ausbau deines eigenen Kundenstamms Im Rahmen der Mandatsabwicklung übernimmst du jeweils den Lead für ein und hochmotiviertes Prüfungsteam Konstanter Wissensaustausch mit unseren angehenden Wirtschaftsprüfern, die von deinen wertvollen Erfahrungen lernen und durch dich gefördert werden Du interessierst dich für diverse Projekte, die deinen Horizont erweitern und innovative Lösungsansätze erfordern Was wir bieten Vielseitige Tätigkeiten Ganzheitlicher Einblick in viele Unternehmen Frühe Übernahme von Verantwortung möglich Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten Persönliche Entwicklung Unterstützung externer Weiterbildungen Breites internes Seminarangebot Förderprogramm für Führungskräfte Auslandaufenthalte möglich (Secondment) Individuelle Förderung Work-Life-Balance Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten Kompensation von Mehrstunden Homeoffice / ortsunabhängiges Arbeiten möglich Möglichkeit unbezahlten Urlaubs (Sabbatical) Work-Life-Balance – bei uns keine leere Phrase, sondern gelebter Alltag #J-18808-Ljbffr

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