Referent Auditorenentwicklung (m/w/d) · im Bereich Auditorenentwicklung Stuttgart

• Entwicklung, Steuerung und Pflege eines externen Auditorennetzwerkes unter Nutzung der sozialen Medien
• Auditorenbeschaffung (national und international) des ermittelten Auditorenbedarfes
• Betreuung externer Auditoren (national und international) in Fragen des Vertragswesen, Qualifikation und Vergütung
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken
• Qualifizierung von Trainees und Co-Auditoren bis hin zum Leadauditor, national und international
• Aktive Statusverfolgung der Trainees und Co-Auditoren
• Unterstützung beim Durchleuchten des Auditorenbestandes nach Weiterqualifikation (Norm-/Scope-Erweiterung)
• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich Recruiting
• Sehr hohe Kommunikationsfähigkeit
• Flexibilität und Eigeninitiative
• Strukturiertes Denken und Handeln
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Entwicklung, Steuerung und Pflege eines externen Auditorennetzwerkes unter Nutzung der sozialen Medien
• Auditorenbeschaffung (national und international) des ermittelten Auditorenbedarfes
• Betreuung externer Auditoren (national und international) in Fragen des Vertragswesen, Qualifikation und Vergütung
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken
• Qualifizierung von Trainees und Co-Auditoren bis hin zum Leadauditor, national und international
• Aktive Statusverfolgung der Trainees und Co-Auditoren
• Unterstützung beim Durchleuchten des Auditorenbestandes nach Weiterqualifikation (Norm-/Scope-Erweiterung)

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich Recruiting
• Sehr hohe Kommunikationsfähigkeit
• Flexibilität und Eigeninitiative
• Strukturiertes Denken und Handeln
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

• Für mehr Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (wo möglich) und 30 Tage Urlaub
• Starkes Gesamtpaket mit Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Budgetprämie, Jubiläumsboni, Homeofficepauschale (je nach Vereinbarung) und betrieblicher Altersvorsorge
• Mobilitäts- & Vergünstigungsangebote wie Jobrad, Reisekostenregelung, Firmenfahrzeuge (je nach Tätigkeit) und Privat-Leasing, Verpflegungsvorteile, Corporate Benefits sowie kostenlose HU
• Gesundheitsservices wie Apps, Vortragsformate, PME Familienservice und betriebsärztliche Betreuung
• Individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten mit eigenen Aus- und Weiterbildungszentren, Mentoring-Programmen und digitalen Lernangeboten
• Offene Kultur mit Raum für Ideen und Austausch im DEKRA Netzwerk sowie Events wie SkiCup, Motorradtreffen oder unsere Mitarbeitertage
• Arbeiten mit Sinn und langfristiger Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen

Über DEKRA

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit mehr als 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.

Die DEKRA Certification GmbH ist weltweit als führender Auditierungs- und Zertifizierungsdienstleister aktiv. Im Bereich der Managementsystem-Zertifizierung sorgt die DEKRA Certification als neutraler, akkreditierter Partner für Sicherheit und Qualität in vielen Bereichen.

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